Освоить новую профессию могут работники "Полюс Магадана", которые трудоустроились в компанию с базовой подготовкой по рабочей профессии согласно той должности, на которую пришли.
Широкий спектр программ обучения позволяет получить новую профессию по более чем 20 направлениям: аппаратчик-гидрометаллург, аппаратчик обогащения, растворщик реагентов, дробильщик, флотатор, контролер продукции цветной металлургии, горнорабочий, машинист конвейера, машинист мельниц, машинист насосных установок, слесарь всех направлений и электрослесарь, столяр, стропальщик, рабочий люльки и водитель горной технике. Кроме того, работник может повысить разряд для выполнения более сложных задач в рамках своей должности. Обучение новым профессиям, повышение разрядов и прохождение курсов целевого назначения позволяет в короткие сроки повысить квалификацию, усовершенствовать свои знания в узкопрофильной области, освоить новое оборудование и не допускать ошибок в его эксплуатации. Кроме этого, обучение позволяет избежать возможного травматизма из-за неподготовленности рабочего.
С начала 2023 года на Наталке более 300 рабочих освоили новую профессию. Фото: Фото: АО "Полюс Магадан"
Кроме желания работника получить новую профессию, должна быть и производственная необходимость в обучении. Факторами, влияющими на нее, могут быть получение нового оборудования, изменение функционала, новые производственные задачи.
"При решении производственных задач у рабочих появляется потребность в знаниях и навыках по сопутствующей профессии. Например, зачастую при ремонтах каких-либо агрегатов требуется их перемещение в пространстве. Чтобы это сделать безопасно и профессионально, требуются знания по строповке и перемещению грузов на платформу. Здесь и возникает необходимость обучения на стропальщиков и машинистов крана. Обучившись один раз, рабочий сможет применять полученные знания на практике и в дальнейшей работе. Или, скажем, когда работник по мнению руководителя готов выполнять более ответственные и сложные работы и поручения, ему необходимо повышение уровня квалификации. И тут тоже имеется возможность повысить разряд на более высокий с 3 на 4,5,6 и в дальнейшем уже участвовать в программе наставничества для менее опытных работников", — рассказала Ольга Комарова, методист учебно-курсового комбината компании "Полюс Магадан".
С начала 2023 года на Наталке более 300 рабочих освоили новую профессию. Фото: Фото: АО "Полюс Магадан"
Обучение проходит на базе учебно-курсового комбината "Полюс Магадана", который работает на Наталке с 2019 года. Сроки обучения зависят от тематического плана и могут длиться от 3-5 дней до 1 месяца. Занятия ведут опытные штатные преподаватели, а также привлеченные эксперты из подразделений компании, например, из участка измельчения и гравитационного обогащения, гидрометаллургического участка, участка по ремонту оборудования золотоизвлекательной фабрики. Теоретический материал преподают в оборудованном учебном классе, а практическую часть — на специально подготовленных площадках или непосредственно на рабочем месте без отрыва от рабочего процесса. Преподаватели передают знания в доступной форме и с применением различных наглядных материалов и технологий.
"При преподавании используются модульные программы, внутри которых модули можно перестраивать по необходимости в зависимости от ожидаемого результата. Эксперты используют специальное оборудование: различные тренажеры, крепления, образцы нового оборудования. Постоянно обновляются и совершенствуются презентации по курсам и модулям, очень помогают и электронные курсы, которые наглядно демонстрируют теоретические материалы, например, 3D-атлас", — рассказал Павел Коротких, преподаватель учебно-курсового комбината компании "Полюс Магадан".
С начала 2023 года на Наталке более 300 рабочих освоили новую профессию. Фото: Фото: АО "Полюс Магадан"
За 2022 год обучение прошли свыше 600 работников. В 2023 году обучение проходит более интенсивно, и за первое полугодие уже обучились около 300 рабочих по различным профессиям. Среди них Анатолий Холгинов, мастер водоотлива "Полюс Магадана". Он работает в компании с июня 2017 года, в мае получил новую профессию — машинист крана (крановщик).
"Обучение по профессии мы начали со вступительной лекции, далее четыре дня обучались по теоретическому электронному курсу SAP SF, где изучили управление механизмами, контроль за креплением груза, назначение и принцип работы подъемника, правила охраны труда и техники пожарной безопасности при эксплуатации крана, по результатам которого сдали тесты. Следующие четыре дня проходили практику на трелевочной машине, которая появилась на участке в марте этого года для быстрого и безопасного монтажа водовода в карьере. В первую очередь новая профессия нужна для обеспечения непрерывного производственного процесса, чтобы мы с коллегами могли заменять друг друга. И, конечно, потому что это очень интересно. Я, если будет возможность, планирую отучиться еще на машиниста бульдозериста", — рассказал Анатолий.
С начала 2023 года на Наталке более 300 рабочих освоили новую профессию. Фото: Фото: АО "Полюс Магадан"
