Магаданский ёрш в азиатской глазури
5 мая, 10:09
Андрей Фадюхин: Казачество может стать фактором стабильности, примирения и единства народов
21:00
В школе Сусумана отремонтируют кабинет химии
18:24
Колымчан приглашают к участию в этапе V Кубка Дальнего Востока "Игры ГТО"
17:35
В Магадане появились новый водовоз и оборудование для сточных вод
17:24
Иностранцев информируют об ответственности за нарушение миграционного законодательства
17:04
Колымчан приглашают принять участие в проекте "Больше, чем блогер"
16:49
Депутат Госдумы предложил не облагать НДФЛ северные надбавки
16:40
Магаданэнерго строит электросетевую инфраструктуру для Горохового поля
16:39
В Магадане появится центр для одарённых детей и молодёжи
16:34
В Магадане прошло заседание комиссии по безопасности дорожного движения
16:29
Магаданцам напомнили правила выгула питомцев
16:17
В Магадане 23 мая пройдет X Всероссийский полумарафон "ЗаБег.РФ"
16:13
Ранее судимый колымчанин может получить до 2 лет за угрозу убийством
16:09
Магаданские полицейские раскрыли кражу из обувного магазина
16:05
На Колыме с предприятия взыскали задолженность на сумму более 13 млн рублей
16:02

Почта России в Магаданской области стала привлекательной для молодых специалистов

Молодежь выбирает специальности в сфере продаж, логистики, IT–направления и административной сфере
10 июля 2020, 14:55
Общество
Коллектив почтового отделения Пресс-служба АО "Почта России"
Коллектив почтового отделения
Фото: Пресс-служба АО "Почта России"
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

В структуре Почты России трудятся более 150 специалистов в возрасте до 35 лет, что составляет 33% от общего числа работников. Молодые люди выбирают разные специальности в сфере продаж, логистики, IT–направления и административной сфере — все они востребованы в компании, сообщили ИА MagadanMedia в пресс-службе АО "Почта России".

"Работать на Почте России сегодня — это не только возможность получить карьерный старт. Для молодых специалистов — это реальные инвестиции в себя, возможность не бояться решения сложных вопросов и проявить себя в молодежных корпоративных проектах", — подчеркивает заместитель директора по кадровым и социальным вопросам макрорегиона "Дальний Восток" АО "Почта России" Анна Мехтиева.

Почта России поддерживает молодежь в стремлении улучшать, создает локации для проведения молодежных мероприятий и волонтерских проектов, организует участие сотрудников в ярких спортивных событиях. В компании действует корпоративная программа "Молодежный совет".

В рамках программы специалисты учатся взаимодействовать с командой — в условиях пандемии обсуждение и организация проектов происходит в онлайн, а их решение реализуется в обычной жизни. Так, участники молодежного совета в своем коллективе помогают коллегам следовать экологически-ответственному образу жизни, став инициаторами сбора отработанных батареек для их дальнейшей утилизации. Активисты постоянно обмениваются новыми знаниями: ответить на вопросы почтовой викторины, какие книги прочитать и посмотреть новинки кино, как адаптироваться в коллективе и стать драйвером изменений на своем рабочем месте — каждый молодой специалист знает, к кому можно обратиться, чтобы воплотить идеи и сделать лучше свою работу.

Идеи молодежи развивают стремление заниматься спортом: легкой атлетикой, футболом, волейболом, дартсом, настольным теннисом — почтовые работники запускают в сети интернет тематические видео, тренируются для участия в корпоративной Почтовой Спартакиаде и готовятся представлять компанию в летнем всероссийском полумарафоне "ЗаБег". Успешный опыт уже есть: в 2019 году на Почтовой спартакиаде в Москве команда макрорегиона "Дальний Восток" Почты России заняла третье место в общекомандном зачете и первое место по количеству медалей, завоевав 11 медалей.

В преддверии Дня Российской почты, который в этом году празднуется 12 июля, отметим, сегодня Почта России — цифровая почтово-логистическая компания, которая предоставляет почтовые и финансовые услуги населению всей страны. Профессии почтовой отрасли выбирают все больше молодых людей. Это специалисты нового поколения, которые работают с цифровыми технологиями и предлагают решения для повышения качества клиентского сервиса.

121601
31
60