Магаданская делегация принимает участие в VIII Балтийском культурном форуме
20:12
В Магадане подвели итоги конкурса детского творчества "Полицейский Дядя Степа – 2026"
20:02
ВТБ: в первом квартале рынок сбережений вырос почти на 500 млрд рублей
19:45
Шествие Бессмертного полка 9 мая пройдет в Магаданской области в очном формате
19:30
Более 15 тысяч заявок поступило на национальный чемпионат творческих компетенций "АртМастерс"
19:05
Заснеженный участок автодороги Солнечный — Ола приведен в нормативное состояние
18:26
Магаданец предстанет перед судом за управление автомашиной в состоянии опьянения
18:23
Завершено расследование уголовного дела в отношении главы КФХ поселка Сеймчан
18:20
Дмитрий Шаповалов провел встречу с руководителем семейного театра "Особое желание"
17:43
Валерий Лимаренко призвал окружить сахалинских ветеранов человеческой заботой
17:20
В Магадане представили пособие о подвигах колымчан — кавалеров ордена Мужества
17:18
На Колыме пройдёт региональный этап конкурса "Лучший по профессии"
17:14
Любопытный магаданец потерял 30 тысяч рублей, перейдя по ссылке
17:12
В Усть-Омчуге задержан мужчина, напавший на водителя маршрутного автобуса
17:07
Колымские парламентарии приняли участие в форуме "МАЙНЕКС Дальний Восток"
16:57

Движение рационализаторов набирает обороты в Полиметалле

30 мая 2020, 07:48
Бизнес
Движение рационализаторов набирает обороты в Полиметалле пресс-служба Магаданского филиала Полиметалл УК
Движение рационализаторов набирает обороты в Полиметалле
Фото: пресс-служба Магаданского филиала Полиметалл УК
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

Система "Полезные предложения" действует на колымских предприятиях компании с 2012 года. В 2020 подходы к поощрению участников изменились и только за первый квартал поступило более 180 идей от рационализаторов Омолонской золоторудной компании, "Серебра Магадана" и "ЗРК "Майское". 

Признано полезным и рекомендовано к внедрению – с такой формулировкой всё чаще выносит решение комиссия Магаданского филиала "Полиметалл УК", которая рассматривает полезные предложения. Они направлены на повышение безопасности труда, экономию материалов и времени, защиту окружающей среды, внедрение новых практик. Сотрудники "Серебра Магадана" в этом году подали 123 предложения, из которых 80 уже внедрены на производстве. 

"Если присутствует дух рационализаторства, то человек всегда будет что-то улучшать и оптимизировать, – комментирует начальник производственно-технического управления Магаданского филиала "Полиметалл УК" Рустам Давлетов. – Яркий пример – машинист мельницы Омсукчанской ЗИФ Сергей Головизин. Он внёс 17 предложений, 8 из которых признаны полезными. Вообще, за первый квартал поступило 184 идеи. Значительный рост. Отчасти благодаря изменению подхода к поощрению. Прежде денежные премии авторы получали по итогам квартала, а теперь ежемесячно, то есть, с очередной зарплатой. Мы рассчитываем привлечь как можно больше сотрудников рабочих специальностей".

Юрий Савельев, сварщик Золоторудной компании Майское

Юрий Савельев, сварщик Золоторудной компании Майское. Фото: Фото: пресс-служба Магаданского филиала Полиметалл УК

Одним из региональных победителей стал сварщик "ЗРК "Майское" Юрий Савельев. Его идею поддержал непосредственный руководитель, одобрили инженеры производственно-технического отдела. 

"Я предложил изготовить стойки для подвешивания удлинителя и перемещения его по натянутому тросу, – объясняет Юрий Савельев. – После получения разрешения сам же все изготовил. Теперь кабели и провода не путаются в цехе под ногами. Подобных небольших доработок немало, но впервые я решил подать заявку в систему полезных предложений. Меня отметили, так что, конечно, буду вновь это делать".

По итогам первого квартала победителями также стали машинист мельницы Омсукчанской ЗИФ Сергей Головизин, горнорабочий на маркшейдерских работах "Серебра Магадана" Роман Гринюк, заместитель главного инженера по ОТ и ПБ Александр Мурзин и начальник участка ремонта горно-шахтного оборудования Николай Васючков "ЗРК "Майское". 

93090
31
69