Проблему "серых" зарплат обсудили на заседании Координационнного совета по ликвидации задолженности по заработной плате и легализации трудовых отношений. Работодателей, допускающих нарушения норм законодательства, привлекли к административной, а в некоторых случаях и к уголовной ответственности, сообщили ИА MagadanMedia в пресс-службе Правительства Магаданской области.
В Правительстве Магаданской области прошло очередное заседание Координационного совета по ликвидации задолженности по заработной плате и легализации трудовых отношений в хозяйствующих субъектах Магаданской области. Основной вопрос повестки - задолженность по заработной плате в организациях Магаданской области. С начала текущего года на заседании Совета было приглашено 22 работодателя с целью выявления причин образования просроченной задолженности и принятия мер направленных на ее погашение.
На заседании также обсудили вопрос о привлечении к работе граждан без надлежащего оформления с ними трудовых отношений работодателями. Кроме того, шла речь и о так называемой "серой" заработной плате. На заседание комиссии были приглашены руководители хозяйствующих субъектов, у которых по данным существующей отчетности среднемесячная заработная плата работников ниже размера минимальной заработной платы, установленной региональным Соглашением.
В отношении работодателей, допускающих нарушения норм трудового законодательств (выплачивающих заработную плату в "конвертах", с нарушением сроков выплаты заработной платы, подменяющих трудовые отношения гражданско-правовыми договорами), предусмотрена административная, а в некоторых случаях и уголовная ответственность.
Правительством Магаданской области и Федеральной службой по труду и занятости подписано Соглашение о реализации мер, направленных на снижение неформальной занятости. В рамках выполнения Соглашения с начала 2015 года на территории Магаданской области легализовано 723 человека.
Подведены итоги работы за 1 полугодие 2015 года, направленной на снижение неформальной занятости, межведомственными муниципальными комиссиями, действующими на территории Магаданской области.
Отмечено, что в области организованы "горячие линии", по которым граждане могут сообщить о фактах приема на работу без заключения трудового договора, фактах незаконной подмены трудовых отношений гражданско-правовыми договорами. "Горячая линия" Министерства труда и социальной политики Магаданской области - 8 (4132) 654-912 и 8 (4132) 654-996.
Ведется работа по выпуску информационных, агитационных материалов, направленных на формирование нетерпимого отношения граждан к неформальной занятости. Работа по информированию работодателей о последствиях уклонения от оформления трудовых договоров.
Совет признал удовлетворительной работу муниципальных комиссий Омсукчанского городского округа и Магадана. Остальным муниципалитетам рекомендовали активизировать работу в этом направлении.
