История Колымы: Хроника прииска имени Третьей пятилетки. Год 1949-й
16 апреля, 12:50
Вправе ли УК отключить тепло, если в квартире потекла батарея, и кому менять: ответ по ЖКХ
21:00
Застройщикам ИЖС улучшили условия
20:20
41 колымский спортсмен находится в составе сборных команд страны
19:14
Итоги XII заседания Магаданской областной Думы восьмого созыва
19:03
В Магаданской области в мае зарплата бюджетников вырастет до 30%
19:00
В Магаданской области проснулись медведи
18:36
В бюджеты Магаданской области поступило более 27 млрд рублей
18:23
В Сусумане ресурсоснабжающая организация устранила коммунальную аварию
17:58
Предприниматель из поселка Сеймчан обвиняется в мошенничестве на 300 тыс рублей
17:54
Все политические фракции облдумы высоко оценили работу правительства Колымы
17:44
Житель поселка Уптар обвиняется в хищении сумки у прохожей
17:43
Магаданец предстанет перед судом за хищение алкоголя и продуктов питания
17:39
На Колыме задержаны мать и сын за оборот немаркированной икры на 2 млн рублей
17:25
Губернатор Магаданской области представил облдуме отчет о работе в 2025 году
17:10
На автодороге "Авенирыч — Сеймчан" продолжится строительство моста
16:57

Колымским работодателям рассказали о квоте для инвалидов с учетом перерасчета

22 апреля 2024, 17:06
Общество
Нашли опечатку?
Ctrl+Enter

В Магаданской области центр занятости населения осуществляет ряд специальных мероприятий по содействию занятости инвалидов, сообщили ИА MagadanMedia в Министерстве труда и социальной политики Магаданской области.

Инвалидам предоставляются различные меры государственной поддержки в сфере занятости населения. Одной из таких мер является установление в организациях независимо от организационно-правовых форм квоты для приема на работу инвалидов и количества специальных рабочих мест для трудоустройства. Еще одна мера поддержки — это стимулирование с помощью различных средств работодателей, которые выделяют дополнительные рабочие места (в том числе и специальные) для трудоустройства инвалидов.

Закон населения РФ от 12 декабря 2023 года обязывает работодателей устанавливать квоты для приема на работу инвалидов.

На основании Постановления Правительства Магаданской области работодателям, у которых численность работников превышает 35 человек устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 2-ух процентов от среднесписочной численности работников. 

Перерасчет квоты для приема на работу инвалидов работодателем происходит в случае уменьшения или увеличения среднесписочной численности работников за прошедший месяц.

Исполнение квоты для приема на работу инвалидов зависит от принятия работодателем локального акта о создании квотируемых мест, наличия трудового договора с инвалидов на любое рабочее место. Следующий этап, это размещение информации о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений "Работа в России" (ЕЦП).

Неисполнение работодателем обязанности по созданию или выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов или полный отказ работодателя в приеме на работу инвалида влечет за собой административное наказание в виде штрафа от 5000 до 10 000 рублей (ч. 1 ст. 5.42 КоАП РФ).  

В случае возникновения вопросов или необходимости получения дополнительной информации граждане могут обратиться в Центр занятости населения Магаданской области: по адресу — г. Магадан, ул. Карла Маркса, д. 56 или по телефонам — 8(4132) 62-78 -23, 62-93-98, 62-78-42, а также прислать свой вопрос на электронную почту.

231552
31
60
Игра "Вордли" — угадай слово!