Полиметалл провел 11-ю научно-производственную конференцию (НПК) молодых специалистов. Форум проводится ежегодно. Всего за 10 лет в НПК приняли участие более 400 сотрудников компании. 84 из них прошли дополнительное обучение, 79 были зачислены в кадровый резерв. 30 участников получили сертификаты на дополнительное профильное образование. В этом году форум молодых специалистов Полиметалла прошел на трёх площадках — в Екатеринбурге, Комсомольске-на-Амуре и в Магадане.
На магаданской площадке НПК свои производственные задания защищали 24 молодых специалиста компании из Хабаровского края, Магаданской области, Якутии, Казахстана и Санкт-Петербурга. Все они говорят на одном языке — горняцком профессиональном. В этом лексиконе: проходка, руда, выработка, горизонт, карьер, кучное выщелачивание, флотация и многое другое.
Призы. Фото: Фото: Полиметалл
Докладчики конференции представляли не просто идею, а результат большой исследовательской работы, от идеи до прогнозного и опытного эффектов внедрения. Анализ проводили по всем аспектам: безопасность труда, экология, производительность, экономика. На всех этапах подготовки, в лучших традициях преемственности поколений, молодых специалистов направляли наставники. Каждый проект прошел предварительную защиту. Экспертам представлялись расчеты, сравнительные аналитические графики и результаты испытаний, которые проведены в реальных производственных процессах на месторождениях и в рудниках.
В этом году коснулись самых разных функциональных задач, здесь и взаимодействие с персоналом посредством мобильного приложения и контроль качества буровзрывных работ, с применением на технике систем метрики и видеонаблюдения. На рассмотрение оценочной комиссии представлены новые идеи из области цифровых технологий, ресурсосбережения, применения современных материалов и методик.
В состав оценочной комиссии вошли опытные руководители подразделений компании, включая генерального директора Полиметалла Виталия Несиса. Защита докладов не была похожа на экзамен. Она прошла в формате диалога профессионалов, как разговор на равных.
Победителей определили в нескольких номинациях в зависимости от вида работы, производственной задачи, темы и содержания доклада. Прежде всего учитывали актуальность проекта и качество его проработки. Так, лучшим исследовательским проектом стала работа ведущего инженера отдела подземных горных работ "Полиметалл Инжиниринг" Юрия Крисаненко, предложившего оптимизировать затраты на вентиляцию рудника и повысить ее эффективность за счет выбора оптимального сечения выработки. Юрий заметил взаимосвязь этих показателей и разработал макрос, который позволяет ее увидеть на графике и просчитать.
Комиссия оценивала и качество самого доклада, подготовку ораторов. Многие участники, конечно, волновались, но не ведущий инженер-технолог отдела горного планирования "Ресурсы Албазино" Юлия Попова. Девушка проверила свою идею опытным путем. Она предложила и опробовала совместно с коллегами методику прогноза устойчивости массива горных пород.
Виталий Несис генеральный директор компании Полиметалл. Фото: Фото: Полиметалл
"Приятно видеть, что участники выбрали для докладов очень разнообразные темы. Их практическая актуальность очень высока, отметил генеральный директор АО "Полиметалл УК" Виталий Несис. — Важно и то, что участвуют молодые специалисты не только инженерно-технического плана, но и рабочие, которые также побеждают. Это свидетельствует о том, что работа с молодежью в Полиметалле получает более широкий охват. В этом году все доклады были на высоком уровне. Выступающие хорошо подготовились, серьезно отнеслись к работе и показали качественный результат".
Научно-производственная конференция компании проводится с 2011 года. За десятилетие она стала площадкой для генерации идей развития горной отрасли в целом и трамплином в будущее для сотен молодых специалистов Полиметалла.
Евгения Казимирова.
