Пенсионные права индивидуальных предпринимателей также, как и у наемных работников, формируются за счет страховых взносов. Отличие состоит в том, что первые самостоятельно перечисляют средства, а за наемных работников взносы уплачивают работодатели, сообщили MagadanMedia в пресс-службе ОПФР.
По законодательству для назначения страховой пенсию по старости необходимо не только достичь определенного возраста, но и выработать минимальный стаж (не менее 12 лет в 2021 году) и накопить определенное количество индивидуальных пенсионных коэффициентов (не менее 21 в 2021 году).
Количество коэффициентов (ИПК) рассчитывается, исходя из суммы страховых взносов, которые индивидуальный предприниматель перечислил за себя на обязательное пенсионное страхование.
Сумма обязательных платежей состоит из фиксированной и переменной частей. Первая — ежегодно устанавливается Налоговым кодексом РФ и в 2021 году равна 32 448 рублям. Переменную часть уплачивают только те предприниматели, чей доход за год превысил 300 тыс. рублей — 1% от суммы превышения.
При этом уплата страховых взносов обязательна, даже если ИП не ведёт предпринимательскую деятельность и, соответственно, не получает доходов. Эта обязанность прекращается только после снятия с регистрационного учёта в налоговом органе. Перечислять страховые взносы можно двумя способами: сразу всей суммой за год или небольшими отчислениями.
Периоды работы в качестве индивидуальных предпринимателей могут быть засчитаны в страховой стаж только при условии уплаты страховых взносов.
