Одна из самых распространенных услуг на банковском рынке — это перечисление заработной платы на карту. Это удобно и работодателю — меньше затрат на бухгалтерию, и сотрудникам — в назначенный день средства неизменно поступают на карту. О том, какие преимущества у зарплатных проектов Сбера, мы поговорили с управляющим Северо-Восточным отделением Сбербанка Андреем Полищуком.
— Расскажите, пожалуйста, какие привилегии и бонусы имеют владельцы зарплатной карты Сбера?
— С зарплатной картой проще получить кредит или ипотеку в Сбере. Оформить кредит можно без справок о доходах и пользоваться деньгами сразу, а ставка по потребительским кредитам ниже на 1%. Также зарплатная карта позволяет снизить ставку при покупке недвижимости в ипотеку. Если срочно нужна небольшая сумма, выручит сервис "Деньги до зарплаты": зарплатным клиентам банк одолжит её на месяц по низкой ставке.
Те, кто получает зарплату в Сбере, выгоднее могут приумножать свои средства с помощью депозитов — им доступны более привлекательные ставки по вкладам, например, вклады "Лучший %" или "Накопительный счёт" для них будут с надбавкой 0,2% к ставке.
— Для физических лиц преимущества зарплатной карты Сбера очевидны, а для работодателя какие плюсы?
— Во-первых, скорость: это и моментальное заключение зарплатного договора, и мгновенное зачисление зарплат. Во-вторых, цифровизация: зарплатные сервисы доступны в личном кабинете "СберБизнес" (18+) для юридических лиц. В-третьих, расчетный листок — наш сервис детализированной информации о выплатах. Больше нет необходимости распечатывать данные на бумаге и передавать их сотрудникам. Процедура подготовки расчетных листков максимально упрощена: данные загружаются работодателем пакетно через интернет-банк, после этого сотрудникам приходят уведомления. Кстати, у этого сервиса есть отдельный плюс для компаний, которые заботятся об экологии — отказ от бумажного документооборота очень актуален, особенно если в ней много сотрудников.
— А если работодатель все же зачисляет зарплату на карты другого банка, как самостоятельно стать зарплатным клиентом Сбера?
— Любой колымчанин может сделать свою дебетовую карту Сбера зарплатной и получать положенные привилегии. Для этого нужно зайти в интернет-банк, выбрать карту и перейти в настройки, там выбрать "Сделать зарплатной". После появления уведомления о готовности заявления, необходимо его подтвердить, распечатать заявление, подписать и передать его бухгалтеру или руководителю. Либо выпустить новую цифровую карту в "СберБанк Онлайн" (6+), а затем проделать те же самые шаги. Карта станет зарплатной после первой выплаты.
Услугу оказывает ПАО "Сбербанк".